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科技霸主從新能源車開始:第72章:招聘

    西南交通大學,北操場。

    一輛大型的豪華客車,三輛豪華汽車停放在學校的操場上面。

    車邊的遮陽傘下,校方幫忙準備的桌子凳子一應俱全。

    一眾九州汽車廠的人事部門員工們,分成了幾個區域,各自坐在一張摺疊凳子上面。

    前面的桌子上,有書寫各個區域的銘牌。

    諮詢區,這裏可以更加詳細的了解九州汽車廠,一些面試員工關心的問題。

    簡歷填寫區,顧名思義,給學生填寫簡歷的。

    筆試區,在豪華大巴車上面,豪華大巴車的每個車座上,都有一張小桌板可以用來書寫,一次可以容納五十餘位學生進行筆試。

    面試區,這裏的九州汽車公司員工最多,十幾位面試官排排坐。

    周松林和同學們一起,一進入學校北操場,就看到了非常明顯的豪華大巴車,以及旁邊停放的三輛豪華車。

    奔馳g,保時捷911,奧迪a6l,幾輛豪華車停放在一起,對於這些還在讀書的學生來說,相當的吸引眼球!

    「保時捷911,好帥啊,夢中情車!」

    「奔馳大g,流口水,想坐坐,不知道面試上之後能不能上去坐坐,如果可以就好了!!」

    「相比之下,感覺a6l普普通通了,但也是大幾十萬的豪華車啊。」

    「厲害,這個九州汽車公司出門都開這種車子的嗎?」

    「真有錢,難怪可以這麼大方的招聘。」

    「走走走,我們去問問待會兒面試上之後,可以坐坐保時捷911麼,如果可以,必須要拿出百分之兩百的實力!」

    豪車,美女,對男人的吸引力無與倫比!

    圍着豪車打量了一圈過後,一些學生來到了諮詢區域。

    這裏有幾位坐在桌子後面的九州汽車人事部門員工。

    互相之間商議了一會兒之後,確認了大家最為關心的問題過後,幾位學生分別坐到了諮詢區的桌子前面。

    坐到人事部門員工面前,周松林沉着的問出了大家最關心的幾個問題之一。

    「按照宣傳冊上講的,試用期和正式工作工資相同,是不是有一些什麼隱藏的條件,需要達成之後才能夠領取?」

    一位二十多歲的人事部門小姐姐,微笑回答道。

    「只要通過面試在公司工作一個月就可以領取到工資,哪怕您並沒有通過我們的試用。

    當然,上班得有上班的態度,如果惡意不工作,無故缺勤,上班期間打架鬥毆等等,將會視情況扣除一定金額。

    只要是正常工作,絕不會剋扣一點工資的哦,這個我們會寫到試用合同裏面,請放心。」

    周松林點了點頭,又接着問道。

    「能否給我簡單介紹下貴公司,對於九州汽車我非常好奇。

    只是之前都沒有從別的地方聽說過,所以我想從您口中更加了解一些,這是一家什麼樣的公司?」

    人事部門小姐姐,想也不想說道:「九州汽車廠,成立於02年,位置在江州市工業園區。

    之前幾年的歷史不用描述,兩次破產重組。

    真正令公司發生巨大轉變的事件,是去年十月,我們公司現如今的董事長,許一帆先生接手了這家倒閉的汽車廠。

    如今十個月時間過去,我們公司從一家原本只有幾十人的小廠子,到現如今已經擁有了超過兩千人的員工。

    不到一年時間,公司業務發展迅速,生產出了九州迷你熱銷車型,只用半年時間的銷量達到了一萬台。

    銷售額超過三億元,繳納稅額一千五百餘萬。

    現如今的主要生產線有江州市九州汽車廠,以及兩家代工廠。

    其一是位於龍泉驛的西川汽車工業,其二是華晨汽車南方基地,總計年產能超過三十萬輛。

    並且我們才剛剛完成了擴產不到半個月,銷量還處在爬升期,今年的總銷量目標是五十萬台。」

    仔細聽過後,周松林若有所思。

    聽起來還不錯的樣子,一家飛速發展的企業!

    這樣的公司,現如今加入進去的機會非常多。

    比起去大廠,升職更加容易,管理崗位也會比較多。

    想了想,周松林又問道:「九州汽車公司現如今的主要業務,以及未來戰略發展規劃?」

    人事部門小姐姐仔細說道:「現如今我們的產品,主要有九州迷你低速電動車。


    我們在整個西川省內,現如今有十二家直營門店,並且還在不斷開設新的直營門店。

    目標三個月內完成整個西川省內覆蓋,往省外擴張。

    我們的產品受到非常多老年人群體的歡迎,成為他們代步出行的不二選擇。

    我們的產品銷售理念是,賣產品,賣服務,賣社交,為老年人群體打造舒適安全的用車環境。

    我們有自己獨有的專利電池技術,以及一家磷酸鐵鋰電池廠。

    我們廠接下來還將上線兩輪電動車產品,利用技術優勢擴大產品銷售範圍。

    我們還在經歷高速發展的階段,只要有能力,來我們這裏的機會比那些大型汽車廠更多。

    在未來,我們將會主攻電車方向,着重打造不屬於傳統汽車的新能源汽車。

    現如今的九州汽車廠求賢若渴,歡迎同學報名加入我們大家庭。」

    說到這裏,小姐姐小聲和周松林說道。

    「說些悄悄話,我們公司背後並不缺乏資金的支持。

    許總能夠以二十多歲剛畢業的年齡,花費巨額資金購買汽車廠,掌握的資金非常雄厚!

    一進入就瞄準了低速電動車這一片藍海,將九州汽車從虧本經營,帶到了現如今經營狀況良好。

    許總的個人能力特別強,並且喜歡提拔工作做的好的員工。

    我們的好多經理都是他從普通員工中提拔上去的,說不定未來我們都有機會。

    總而言之,公司的未來發展一片光明!」

    和人事部門小姐姐的一番談話,讓周松林對這家工廠有了大致的了解。

    「嗯,最後,還有一些同學想要坐一下奔馳和保時捷可以嗎?」猶豫一下,周松林還是代同學問出了這個問題。

    小姐姐笑嘻嘻說道:「這個沒有問題,面試後,不論是否通過,都可以坐上去體驗一下的。

    不瞞你說,我們廠子裏面很多人也對這些豪車好奇,許總還組織過大家坐車,還給拍過照片發qq空間呢!

    只要工作沒有問題,許總這個人特別親和的!」

    「謝謝,我沒有什麼問題了!」周松林起身,離開座位,將位置讓給後面等待的人。

    人事部門小姐姐揮揮手:「歡迎報名加入我們九州汽車公司哦。」

    一行人重新匯聚起來,分享自己從九州汽車人事部門諮詢到的信息。

    「你們感覺怎麼樣?」

    「沖了,我感覺就是一家神仙公司!」

    「我也覺得不錯,可以去試試。」

    「聽起來好像挺厲害的樣子,就是不知道是不是都是真的,不過,去看看就知道了!」

    「我的目標不高,反正給工資就好,一個月好幾千呢!」

    「打聽清楚了,可以體驗一下保時捷911,我的夢中情車!」

    「那就走吧,按照順序,接下來是填寫簡歷,然後筆試。」

    跟隨着指引,周松林一行人在簡歷區域填寫了自己的簡歷,隨後上了那輛豪華大巴車。

    十幾分鐘之後筆試完成,下車等待考官當場查閱試卷,通過後就可以面試。

    眾人再次聚在一起。

    「大家考得怎麼樣?」

    「還行,應該可以的吧,感覺這個題也不是很難。」

    「我也覺得不是很難,都是一些專業知識,認真學了就沒問題。」

    「咦咦咦,我怎麼感覺好難。」

    「你這,十堂專業課能夠看到你三次都算是勤快了!」

    「啊啊啊~好煩,我去上網打魔獸了,早知道就不浪費時間過來面試了。」

    ——————————

    在許一帆帶隊下,九州汽車公司一行人在西南交通大學待了三天。

    總共招聘了兩百餘汽車研發崗位員工,並約定半個月後暑假放假後即可入職。

    三天後的下午,吃過晚飯,大巴車重新啟程,朝着重慶大學以及重慶理工大學而去。

    (感謝書友:君子怡青、書友160805055918440、daidaoqiang、大秦悠久、落塵之語、微笑的等待。

    幾位大佬的打賞支持,謝謝啦!)

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